文化制度培訓(xùn)，打造高效團(tuán)隊(duì) ——記特研生物人力資源培訓(xùn)會(huì)
發(fā)布時(shí)間：
2017-08-04
2017年7月29日~8月3日，吉林特研生物技術(shù)有限責(zé)任公司人力資源部組織全體員工(營(yíng)銷(xiāo)人員除外)開(kāi)展了關(guān)于公司制度、企業(yè)文化、崗位職責(zé)相關(guān)的培訓(xùn)，是公司成立以來(lái)第一次大型封閉式培訓(xùn)會(huì)?！ 〈舜闻嘤?xùn)選址在風(fēng)光秀麗，空氣清新的左家小鎮(zhèn)，特研生物三十年前就誕生在這里。 為使培訓(xùn)效果最優(yōu)化，提升培訓(xùn)的針對(duì)性，人力資源部采取了寓教于樂(lè)的方式，量身定制了本次培訓(xùn)課程?！ 〉谝惶斓呐嘤?xùn)之旅在副董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理
2017年7月29日~8月3日，吉林特研生物技術(shù)有限責(zé)任公司人力資源部組織全體員工(營(yíng)銷(xiāo)人員除外)開(kāi)展了關(guān)于公司制度、企業(yè)文化、崗位職責(zé)相關(guān)的培訓(xùn)，是公司成立以來(lái)第一次大型封閉式培訓(xùn)會(huì)。
此次培訓(xùn)選址在風(fēng)光秀麗，空氣清新的左家小鎮(zhèn)，特研生物三十年前就誕生在這里。
為使培訓(xùn)效果最優(yōu)化，提升培訓(xùn)的針對(duì)性，人力資源部采取了寓教于樂(lè)的方式，量身定制了本次培訓(xùn)課程。
第一天的培訓(xùn)之旅在副董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理甕曉軍先生的“開(kāi)訓(xùn)”講話中拉開(kāi)帷幕。
接著各位培訓(xùn)講師以公司現(xiàn)狀為依據(jù)，結(jié)合公司員工的實(shí)際需求授課，用“理論+實(shí)踐”的模式分別對(duì)公司制度、企業(yè)文化以及崗位職責(zé)進(jìn)行了形象具體化的講解。
在培訓(xùn)的第一堂課中，大家在最短的時(shí)間內(nèi)學(xué)會(huì)了《國(guó)家》的手語(yǔ)舞，讓員工深刻的體會(huì)到“有國(guó)才有家，有廠才有我”。
最值得一提的是每堂培訓(xùn)課結(jié)束時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)環(huán)節(jié)，大家紛紛踴躍發(fā)言，積極與講師展開(kāi)互動(dòng)，同時(shí)培訓(xùn)講師也針對(duì)大家提出的各種問(wèn)題一一的進(jìn)行了解答。
活動(dòng)晚宴中，培訓(xùn)會(huì)務(wù)組為當(dāng)月過(guò)生日的學(xué)員準(zhǔn)備了特別的驚喜，生日歌唱響的那一刻，感動(dòng)默默的流淌在每一個(gè)人心間。
最后的結(jié)訓(xùn)中，小組成員們的情景劇惟妙惟肖的把三天所學(xué)到的課程都表達(dá)出來(lái)，拋開(kāi)構(gòu)思，除去演技，全員參與的熱度就能感染現(xiàn)場(chǎng)，帶動(dòng)氣氛，學(xué)員們通過(guò)這種方式把學(xué)到的內(nèi)容牢牢掌握。
培訓(xùn)會(huì)在雷鳴般的掌聲中圓滿結(jié)束了，通過(guò)競(jìng)賽也誕生了優(yōu)秀小組和優(yōu)秀學(xué)員。在此感謝所有培訓(xùn)講師的生動(dòng)講解和辛勤付出，感謝所有員工的積極參與，感謝會(huì)務(wù)組的精心準(zhǔn)備與組織。
培訓(xùn)結(jié)束后，針對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容，人力資源部對(duì)全體學(xué)員進(jìn)行了一次書(shū)面測(cè)驗(yàn)，此次測(cè)驗(yàn)結(jié)果將作為定崗定薪的一個(gè)依據(jù)。
目前，《國(guó)家》手語(yǔ)舞成了員工早會(huì)上必不可少的項(xiàng)目，“守道德、合創(chuàng)業(yè) 以客戶(hù)為中心，以?shī)^斗者為本，為價(jià)值創(chuàng)造者提供創(chuàng)造價(jià)值的平臺(tái)”也喊出了特研人的心聲。
隨文附上員工的培訓(xùn)心得，雖不能一一的進(jìn)行展示，但大家的參與我們看得見(jiàn)，讓我們期待下一次全新之旅的開(kāi)始，也祝福特研生物有一個(gè)更加輝煌燦爛的明天!
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